Informace o Vašem předplatném na Management News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Porada bez důvodu nemá smysl Zúčastnili jste se někdy porady, po jejímž skončení lidé hlásali, že je čas vrátit se do práce"? Pak byla pravděpodobně zbytečná. Kdy tedy pořádat porady a co dělat,…
Delegování není nic těžkého Delegování patří mezi nejdůležitější manažerské techniky. Slouží jednak…
Co vám brání být týmovým koučem? Řada pracovníků se dostane do manažerské funkce díky svým silným technickým…
Řízení zaměstnanců mimo kancelář Stále více firem umožňuje svým zaměstnancům, aby pracovali z domova nebo…
Žádost o pomoc není ostuda Umět správně požádat o pomoc je zásadní součástí dobrého a úspěšného výkonu…
Čtyři kroky k transformačnímu vůdcovství Tzv. transformační vůdcové jsou podle aktuálních výzkumů pozitivnější a…
Na náladě záleží Nálada hraje důležitou roli v osobním i pracovním životě člověka. Výsledky,…
Jak řídit absence v období krize Ekonomická recese zvyšuje tlak na zaměstnance. Mnozí se vyhnuli propuštění,…
Pracovní atmosféra je klíčem k zákazníkům S objevujícími se pozitivními signály o vývoji ekonomiky nastává doba, kdy…
Jak začít s novým týmem Sestavení nového týmu pro nový projekt nebo zvláštní úkol je efektivní…
Řízení kreativního týmu směrem ke společnému cíli Budování a řízení kreativních týmů patří mezi největší manažerské výzvy.…
Je vaše pracoviště dysfunkční? Jak se pozná dysfunkční pracoviště? Na základě své třicetileté praxe…
