V nedávném článku jsme psali o tom, proč časté střídání zaměstnání nemusí být na škodu, ale naopak může být výhodou pro uchazeče o práci i zaměstnavatele. Dnes se…
Zajímalo by vás, jak jednoduše oživit prostředí vaší firmy? Máte v plánu…
Studentské praxe jsou nejrozšířenější formou spolupráce podniku a vysoké…
Myslíte si, že nejmladší generace zaměstnanců, tzv. generace Y, dává…
Profesní sociální síť LinkedIn zveřejnila výsledky druhého ročníku studie s…
Nedaří se vám motivovat skvělého potenciálního zaměstnance, aby pro vás…
Pro nově příchozí zaměstnance je skvělé, když je s pracovním prostředím…
Lidské zdroje se v organizacích dostávají do nejsilnější pozice ve své…
Současná podoba provádění praxí na vysokých školách zejména technického…
Největší výzvou, před kterou aktuálně stojí firmy v oblasti HR, je…
Mnoha organizacím stále chybí struktura, strategie, kultura, řešení a…
Investice firem do vzdělávání a rozvoje manažerů v posledních době opět…
Začít vnímat kandidáty na důležité pozice jako součást vaší organizace až…