Informace o Vašem předplatném na Management News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
7 kroků k lepší komunikaci HR a nejvyššího managementu Komunikace mezi HR a nejvyšším vedením firem není jednoduchá záležitost, jelikož obě strany často mluví zcela jiným jazykem. Pokud tedy chcete zajistit HR zájem z…
Studie: Český trh práce v roce 2050 Český statistický úřad zveřejnil modely předpokládaného vývoje trhu práce v…
Patří budoucnost HR generalistům? 
Zobrazit dvojjazyčně Kam se poděli HR generalisté? Tuto otázku si klade Andrew Fox, personální…
Struktura plánování nástupnictví Jedna z efektivních cest k produktivitě a ziskovosti firem v dnešní nejisté…
Nový trend v řízení lidských zdrojů: HR Business Partner HR Business Partner je novým konceptem struktury a fungování HR oddělení.…
Překážky strategického výběru a rozvoje zaměstnanců Pokud si chce HR získat skutečný respekt ze strany vedení firmy, musí…
3 kroky k silnější pozici HR v nejvyšším vedení Většina představitelů nejvyššího vedení firem stále vnímá HR jako soft…
Unilever chce do tří let 55 % žen ve vedení Britsko-nizozemský výrobce spotřebního zboží Unilever oznámil, že chce mít…
HR outsourcing v malých firmách - výhody a nevýhody Malé společnosti přistupují k částečnému či úplnému outsourcingu HR ze…
Oživte průzkumy angažovanosti zaměstnanců S blížící se poslední čtvrtinou roku začínají oddělení HR plánovat…
Studie: Evropa bojuje s produktivitou a návratností investic do lidí Úroveň produktivity evropských zaměstnanců dosahuje nejnižší hodnoty za…
Ulrich a kolektiv: HR from the Outside In: Six Competencies for the Future of Human Resources (kniha, McGraw-Hill, 2012) Jedna z nejvlivnějších osobností v oblasti řízení lidských zdrojů autor…
Dave Ulrich vydává novou knihu - HR zvenku dovnitř Jedna z nejvlivnějších osobností v oblasti řízení lidských zdrojů autor…
