Informace o Vašem předplatném na Management News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Zaměstnanecký průzkum pro mimořádné situace „Jsme v tom společně” Osobní i pracovní život každého je momentálně ovlivněn situací v souvislosti s šířením COVID-19. Zaměstnanci se ocitají ve zcela nových situacích, řada lidí se ze…
Studie: Zaměstnancům chybí digitální znalosti, chtějí je získat pokud je vedení podpoří Umělá inteligence (AI), robotizace a automatizace mění náš přístup k práci.…
Jak překonat pocit osamělosti při práci z domova Jednou z nejlepších věcí na možnosti pracovat odkudkoliv je svoboda. V…
Zaměstnanci v karanténě: na co mají nárok? Bezpečnostní opatření kvůli koronaviru se postupně utužují. Namísto paniky…
Máte padáka! Jak to udělat dobře právně i lidsky? Zúčastněte se webináře Výpověď může dostat každý, ale vždy fajn, když se to zvládne nejen právně,…
Jak poznáte, že přišel čas pro automatizaci personálních procesů? Nezáleží na velikosti společnosti, všechny organizace z automatizace HR…
Moderní HR systémy jsou postaveny na portálech pro zaměstnance V dnešní době je většina informací a dokumentů poskytována především v …
Pracujete s personálními daty ve prospěch lidí i celé organizace? Když vloni publikovala společnost Deloitte svou rozsáhlou výroční studii…
HR Scorecard: nová koncepce řízení lidských zdrojů? (část druhá) V první části článku jsem se snažil čtenářům přiblížit hlavní principy HR…
HR Manažer – moderní akademie personalistiky v širších souvislostech Mít ve firmě kvalitního personalistu, který své znalosti a dovednosti…
HR Scorecard: nová koncepce řízení lidských zdrojů? (část první) Práce s tzv. lidskými zdroji (personální práce, personalistika) se tak jako…
Klíčoví lidé jsou motorem angažovanosti i hybatelem změn ve firmě Každý z nás máme své poslání, vizi, která vychází z potřeby dělat něco, co…
Interim manažer není jen zástupce, ale i nositel cenného know-how Firmy v západní Evropě používají „interimy“ běžně. Znamenají pro ně…
