Lidské zdroje - zprávy z HR

icon Jak správně řídit interim manažera

Potřebujete obsadit důležité manažerské místo, ale nemáte k dispozici žádného vhodného interního kandidáta a zároveň momentálně nehledáte nebo si nemůžete dovolit…

icon Statistická ročenka trhu práce v České republice 2013

Ministerstvo práce a sociálních věcí vydalo Statistickou ročenku trhu práce…

Článek v rámci předplatného icon Proč se vás ptají na slabé stránky?

Řekněte nám něco o svých slabých stránkách. Tato žádost zazní téměř na…

Článek v rámci předplatného icon Netradiční tipy pro pracovní pohovory

Většina doporučení pro přípravu na pracovní pohovor radí zjistit si co…

icon Studie: Ženy se nehlásí na "mužské" pracovní pozice

Výběr slov do inzerátů s volnými pracovními pozicemi podstatně ovlivňuje…

icon 10 největších výzev firemního náboru v nadcházejících letech

V následujících pěti letech dojde k naprosté transformaci světa náboru, a…

Josef Kadlec, Recruitment Academy

icon 5 kroků, jak najít novou práci přes LinkedIn

LinkedIn již dávno není pouze pro manažery a vysoce kvalifikované pozice.…

icon Nezatracujte náborová klišé

Klišé, otřepané fráze, o ničem nevypovídající. O čem to mluvíme? O…

Článek v rámci předplatného icon Nábor není laciná talentová soutěž

Hledání zkratek v náboru se nevyplácí. Platí to hned pro první krok, kterým…

icon 10 pilířů plánování nástupnictví

Plánování nástupnictví patří k nejčastěji uváděným prioritám řízení…

icon Nebezpečné předsudky v HR

Lidský mozek si při zpracovávání informací vytváří určité zkratky, jejichž…

5 zbytečných kroků k tomu, aby váš životopis skončil v koši

icon 5 zbytečných kroků k tomu, aby váš životopis skončil v koši

Sepsali jste svůj životopis. Uvádíte v něm pouze pravdivé údaje a dobře…

icon Desatero propojení náborových cílů s firemními

Každý manažer náboru by měl usilovat o to, aby jej vedení firmy vnímalo…

Výpis 10021014 z celkem 2851