Lidské zdroje - zprávy z HR

icon Proč nepodceňovat význam HR

Na konci května vyšel na TLNT.com článek Carol Andersonové, dlouholeté ředitelce HR oddělení v mnoha společnostech v USA, ve kterém se pozastavila nad stále ještě…

icon Čas měřit investice do rozvoje talentů

HR profesionálové po celém světě cítí rostoucí tlak na to, aby dokázali…

icon Diskusní skupiny o náboru: Čemu se vyhnout

Náboráři, kteří hledají nové zaměstnance pro své firmy nebo personální…

Jste připraveni na koučování?

Koučink je nejen populární, ale také velmi účinný nástroj osobního rozvoje.…

Článek v rámci předplatného Jste připraveni na koučování?

Koučink je nejen populární, ale také velmi účinný nástroj osobního rozvoje.…

Ing. Petr Kopecký, zemský ředitel Broker Consulting

Článek v rámci předplatného icon Setkání s inspirací aneb V HLAVNÍ ROLI KLIENT!?

Mít spokojené klienty už nestačí - vytvořte si oddané klienty! říká Petr…

Článek v rámci předplatného icon Trpíte předsudky o podávání rukou?

Většina přijímacích pohovorů začíná podáním ruky. Vedle celkového vzhledu…

icon Studie: Nejčastější benefity v ČR jsou mobil a vzdělávání

ING Pojišťovna a Svaz průmyslu a dopravy ČR představily výsledky letošního…

icon Videopohovory mohou poškodit uchazeče i zaměstnavatele

Zájemci o práci, s nimiž náboráři vedou videopohovory, vycházejí z…

Pavla Helclová, senior konzultantka Hay Group

Článek v rámci předplatného icon Klid před bouří: S návratem ekonomického růstu hrozí evropským firmám ztráta talentu

Evropským firmám hrozí během následujících třech let významný odchod…

icon Studie: Nejvyšší vedení firem začínají chápat smysl talent managementu

Do nedávna platilo, že diskuse představenstev firem o řízení talentů se…

icon Vyplatí se vám nic neříkat?

Proč se naprosté většině nepřijatých uchazečů o práci nedostává žádné…

Článek v rámci předplatného icon Globální trendy v náboru pro rok 2013 dle sociální sítě LinkedIn

Svět náboru se velice rychle mění směrem k sociálním sítím, mobilním…

Výpis 12751287 z celkem 2682