Lidské zdroje - zprávy z HR

icon Zaměstnavatel, nebo špión?

Moderní technologie umožňují zaměstnavatelům jednoduše monitorovat zaměstnance při práci. Zaměstnanci se však často obávají, že je management sleduje neoprávněně.…

Stresovaní byznysmani

Článek v rámci předplatného icon Stresovaní byznysmani

Američtí vlastníci podniků říkají, že jsou více stresovaní než před rokem.…

Pracovní doba v průmyslových zemích - hledání rovnováhy

icon Pracovní doba v průmyslových zemích - hledání rovnováhy

Zatímco pracovní doba více než 20 procent zaměstnanců…

Násilí na amerických pracovištích

icon Násilí na amerických pracovištích

Násilí na pracovišti stojí v titulcích amerických deníků velmi často. Podle…

Rovnoprávnost stále v nedohlednu

icon Rovnoprávnost stále v nedohlednu

Rodičovská dovolená jako prostředek zrovnoprávnění mužů a žen v osobní i…

Angažovanější = zdravější

icon Angažovanější = zdravější

Rostoucí výdaje za zdravotní pojištění děsí mnoho vedoucích pracovníků. V…

Kdo měří, ten jede

icon Kdo měří, ten jede

Přestože je firmy zatím příliš efektivně nevyužívají, nástroje pro měření…

Hlavně to zdraví

Článek v rámci předplatného icon Hlavně to zdraví

Mezi nejčastější zaměstnanecké výhody, které poskytují americké firmy patří…

Přesčasy si vybírají svou daň

icon Přesčasy si vybírají svou daň

Američtí pracovníci si brali v roce 2004 mimořádně vysoké množství…

Konec kouření na pracovišti

icon Konec kouření na pracovišti

Kouření je jedním z nejzávažnějších faktorů ohrožujících pracoviště, ve…

Nespokojený zaměstnanec, který nemá co dělat

icon Nespokojený zaměstnanec, který nemá co dělat

Zaměstnanci, kteří mají málo práce jsou méně spokojení než ti, kteří jsou…

Zanedbávat výcvik se nevyplácí

icon Zanedbávat výcvik se nevyplácí

Mnoho lídrů se nedomnívá, že by jejich organizace byla výcvikově…

Muži chtějí slabé ženy

Článek v rámci předplatného icon Muži chtějí slabé ženy

Na pracovištích kromě oficiálních vznikají často i partnerské vztahy. Podle…

Výpis 25232535 z celkem 2677