Informace o Vašem předplatném na Management News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Jak přijímat kritiku a kritizovat Pokud vás někdo kritizuje, držte se následujících doporučení.1. Potlačte jakékoliv nutkání bránit se také kritikou. Uvědomte si, že to může posílit vaše porozumění…
Komunikace v obtížných časech Ve složitých obdobích nemusíte mít strach, že byste komunikovali příliš…
Tři kroky k lepšímu naslouchání Umění komunikace je zásadní pro poskytování služeb zákazníkům, spolupráci s…
Víte, co si o vás myslí ředitel firmy? Asi byste byli překvapeni, kdybyste věděli, co si o vás myslí ředitel…
Neobtěžujete mobilem své okolí? Spojení na mobilu 24 hodin denně krade řadě lidí soukromí. Jiní se o něj…
Umíte projednat s nadřízeným obtížné situace? Možná máte s nadřízeným velmi dobrý vztah. Bez ohledu na to však přijdou…
Nenechte se ignorovat svým šéfem Máte problém stím, že vás manažer nerespektuje? Taková situace vyjde najevo…
Co dělat, když vaší kariéře škodí kancelářská politika Pokud máte pocit, že je vaše kariéra v ohrožení kvůli vaší neochotě zabývat…
Staňte se poradcem ředitele Většina manažerů HR usiluje o to, aby se stala důvěryhodnými poradci…
Umíte naslouchat? Řada lidí si myslí, že naslouchání druhým funguje automaticky. Předpokládá,…
Teambuilding vždy neznamená stmelení kolektivu Teambuildingové programy jsou dnes in. Názory na ně se však liší, a to i…
Jak zmírnit dusno s obtížným manažerem? Zaměstnanci často majíproblémy s autoritativním nadřízeným, který vypjatě…
Nahraďte hromadné e-maily firemními časopisy Do e-mailových schránek zaměstnanců se denně hrnou desítky někdy i stovky…
