Informace o Vašem předplatném na Management News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Ne všichni zaměstnanci komunikují stejně Seznámení s komunikačními styly zaměstnanců je velmi důležité pro úspěšnou týmovou práci. Spolupracovníci by se měli naučit rozpoznávat rozdíly ve své komunikaci, a…
Složitá doba si žádá komunikaci Komunikace se zaměstnanci v obtížných dobách, jako je ta současná, přináší…
Jste dostatečně asertivní? Asertivitou se rozumí schopnost sebevědomě prosazovat své pozice, aniž…
Řízení vztahů se zaměstnanci chce klid a znalosti Při řízení vztahů se zaměstnanci se manažeři často dopouštějí chyb. Článek…
Manažer musí umět řešit konflikty Konflikty na pracovištích jsou poměrně běžnou záležitostí. Mohou být i…
10 důvodů proč nenasloucháme Každému z nás se někdy stane, že neposlouchá, co mu říkají druzí. Dobrá…
Nahý pátek: HR, nebo PR? Reklamní agentura Onebestway z britského Newcastlu přišla s neotřelým…
Víte, co si zaměstnanci myslí? Pokud chcete vědět, co si vaši lidé myslí, neměli byste se spoléhat na…
Pomozte zaměstnancům ke změně Lidem nevadí změny, pouze nechtějí, aby se je snažili měnit jiní. Manažeři…
Deset chyb HR prezentací Ať už budete vystupovat před jedním nebo více posluchači, HR má vždy své…
Pomáhá vám empatie v kariéře? Je empatie na pracovišti silnou stránkou, nebo vás dělá nerozhodnými a…
Vede krize k nárůstu šikany? Mobbingem rozumíme všechny formy společenské šikany spolupracovníka, které…
Kritizovat nestačí, musíte i motivovat Jak někomu říci, že dělá něco hloupého, aniž byste přímo použili slovo…
