Lidské zdroje - zprávy z HR

Asiana, spol. s r.o. Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o.

icon V kanceláři nejste doma

Snad v každé kanceláři se najde člověk, který se chová nepochopitelně či dokonce přímo hrubě ke svému okolí. Může to…

Jak řídit zaměstnance na dálku

icon Jak řídit zaměstnance na dálku

Na otázku, co by jim umožnilo pohodlně řídit zaměstnance…

7 předpokladů zdravého týmu

icon 7 předpokladů zdravého týmu

Výzkumy ukazují, že mezi nejčastější přek&…

Kvality odvážných ředitelů HR

icon Kvality odvážných ředitelů HR

Kniha s názvem "The Trouble with HR: An Insider's Guide to Finding…

Britští zaměstnavatelé ustupují fotbalu

icon Britští zaměstnavatelé ustupují fotbalu

Blížící se mistrovství světa ve fotbale…

Pružná pracovní doba vede

icon Pružná pracovní doba vede

Nejpřínosnějším zaměstnaneckým benefitem je…

Proč pořád děláme více věcí najednou?

icon Proč pořád děláme více věcí najednou?

Všichni víme, že dělat více věcí najednou je…

Recese změnila řízení talentů - jednou provždy

icon Recese změnila řízení talentů - jednou provždy

Ekonomická krize změnila podobu práce mnoha lidí, i…

10 kroků ke zdravější kancelářské práci

icon 10 kroků ke zdravější kancelářské práci

Život kancelářských pracovníků je v mnoha ohledech…

Riziko může být ku prospěchu

icon Riziko může být ku prospěchu

Lidé se většinou snaží budovat své životy tak,…

Jak řídit Generaci Y?

icon Jak řídit Generaci Y?

Spolupráce rozdílných generací není…

Jak řídit introverty

icon Jak řídit introverty

Introverti mohou na pracovištích být méně sly&…

Přátelství na pracovišti ano, ale..

icon Přátelství na pracovišti ano, ale..

Měli by firmy a vedoucí pracovníci podporovat, nebo naopak…

Výpis 755767 z celkem 2084