Informace o Vašem předplatném na Management News
Historie Vašeho předplatného
žádné záznamy v historii
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Kdo je zodpovědný za angažovanost zaměstnanců v „novém normálu“? 
Zobrazit dvojjazyčně Nové způsoby práce budou vyžadovat větší pružnost i zapojení zaměstnanců. HR bude hrát klíčovou roli...
Máte pocit, že model práce z domova ve vaší firmě nefunguje? Zobrazit dvojjazyčně Pro většinu zaměstnanců na plný úvazek, kteří jsou zvyklí dojíždět do…
HR si našlo cestu: oběh pracovněprávních dokumentů je dnes jednodušší, než se zdá Přemýšleli jste někdy nad tím, kolik papírů spotřebujete na všechny…
Motivujete dostatečně vaše pracovníky v přední linii? Zobrazit dvojjazyčně Pandemie COVID-19 ukázala, proč je tak důležité motivovat tyto kriticky…
Studie: Ženy mají větší obavy z návratu do kanceláří Zobrazit dvojjazyčně Muži odvádí z domova menší pracovní výkony ve srovnání s ženami. Oproti…
Odpovědný přístup k návratu nemusí být nuda Druhá část rozhovoru s HR ředitelkou ING Hedvikou Holou s Tipy a triky pro…
Nová doba přináší i nové hrozby pro zaměstnavatele Zobrazit dvojjazyčně Práce zaměstnanců na dálku zvyšuje firemní rizika, jako jsou podvody či…
Mít #heslo nestačí. Podpora zaměstnanců v novém normálu má desítky aspektů Rozhovor s HR ředitelkou ING Hedvikou Holou o tom, jaké je to přesunout…
Jak komunikovat, když je váš zaměstnanec pozitivní na COVID-19 Zobrazit dvojjazyčně Okolo 10 milionů lidí po celém světě už bylo v posledních měsících…
Novela zákoníku práce donutí firmy překopat HR strategie (1/2) Drtivá většina novinek, které přináší aktualizovaný zákoník práce, nabyde…
Co je facilitace a kdo je facilitátor Uplatnění facilitátorů a facilitace se za posledních deset let mnohonásobně…
Pandemie redefinuje pracovní místa Vypuknutí pandemie přinutilo organizace k možná nejvýznamnějšímu sociálnímu…
Nastartujte výkon a udržte klíčové lidi v době postkoronavirové Máme za sebou skoro tři měsíce opatření a omezení k zastavení šíření nemoci…
