Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Jak správně vybrat, co měřit v HR?

Jakákoli měřítka mají smysl jen tehdy, pokud měří podstatné věci. V HR to znamená nutnost propojení…

Vím, co znám... aneb měření efektivity vzdělávací akce pomocí MojeZnalosti.CZ

Zřejmě pro každého vedoucího pracovníka nebo pracovníka personálního oddělení je důležité změřit,…

Zužitkujte efektivně data z výstupních pohovorů

Určitě jste se jako odborník na lidské zdroje setkali s mnoha různými důvody, které zaměstnanci…

Měřit, měřit, měřit

Mají-li lidské zdroje hrát ve firmě strategickou roli, potřebuji jasná měřítka, jejichž pomocí to…

6 rizik současného HR

Jakým největším rizikům čelí dnešní HR? Na tuto otázku se zaměřil britský server HR Magazine, který…

Personální controlling - řízení dle měření

Po uveřejnění mého prvního článku o zkušenostech s HR systémy mě překvapila pozitivní reakce…

Oživte průzkumy angažovanosti zaměstnanců

S blížící se poslední čtvrtinou roku začínají oddělení HR plánovat rozpočty, připravovat hodnocení…

20 chyb HR ukazatelů

Minimálně v posledním desetiletí investovala oddělení HR ve firmá…

10 otázek pro nalezení správných HR měřítek

Pokud se HR profesionálové chtějí aktivně podílet na strategii firmy,…

Výpis 298306 z celkem 355