Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Uf, šéf má zase narozeniny: Vybíráme dárek

Každý má rád narozeniny, nikoli však v práci. V práci mají narozeniny tak trochu příchuť povinnosti…

Role manažera v období změn - I. díl: Bát se změny je normální

Změny se dějí neustále kolem nás a často jsme sami jejich součástí. Uvnitř firem mnohdy přicházejí…

Odmítnutí je zpětná vazba jako každá jiná

Online komunita Fortune 500 Insiders Network sdružuje seniorní manažery největších amerických firem…

Vyjednáváme s problematickými lidmi: Fráze, které je přesvědčí

Komunikace s některými lidmi je zkrátka obtížná a je jedno, zda jsou to vaši podřízení či nadřízení.…

Umět mluvit nestačí, lídr musí umět i psát

Komunikační dovednosti jsou nezbytným předpokladem úspěchu každého lídra a jeho organizace. Mnozí…

Zvědavost a kulturní rozdíly: Může zvědavost zajít příliš daleko?

Musíme umět povzbudit ostatní, aby se vydali mimo svou komfortní zónu bez toho, aby se cítili…

Zdá se vám, že vás nikdo nechápe? Jak na to, aby vám ostatní porozuměli

Proč lidé někdy neumějí prosadit svůj názor? Někdy se totiž snaží své stanovisko protlačit až příliš…

Studie: Etika jde ruku v ruce s hrubostí

Výzkum provedený Russellem Johnsonem, expertem na organizační psychologii z Michiganské státní…

7 tipů pro úspěšné vedení každodenních projektů

Personální ředitel větší firmy mi před časem řekl, že úspěšná realizace interních projektů je…