Lidské zdroje - zprávy z HR

icon Zanedbávat výcvik se nevyplácí

Mnoho lídrů se nedomnívá, že by jejich organizace byla výcvikově deprivovaná, především proto, že si na prvním místě necení a nepodporují výcvik. Avšak strategie…

Proč zářit až v hrobě?

icon Proč zářit až v hrobě?

LifeGem Memorials nabízí novou možnost pro ty, kteří nechtějí strávit…

Británie potřebuje zvýšit kvalifikaci

icon Británie potřebuje zvýšit kvalifikaci

Britské odbory apelují na vládu, aby se více soustředila na vzdělávání…

Zasloužím si povýšení

icon Zasloužím si povýšení

Jestliže vaše kariéra stagnuje, můžete zkusit riskantní krok a vést bez…

Vy ještě neumíte čínsky?

icon Vy ještě neumíte čínsky?

Kromě angličtiny jsou v obchodním světě nejcennějšími jazyky francouzština…

Bu bu bu!

icon Bu bu bu!

Častěji než bychom chtěli musíme jednat s lidmi, kteří jsou hrubí,…

Šest mýtů o kreativitě

icon Šest mýtů o kreativitě

Kreativita. V současnosti skoro neexistuje programové prohlášení, které by…

Jak rozvíjet obchodníky

icon Jak rozvíjet obchodníky

Obchodní problémy jsou stále složitější, přibývá nových a nových řešení.…

Ať zapadnou rychleji

icon Ať zapadnou rychleji

Organizace často vidí cenu školení nových zaměstnanců jednoduše jako…

Skupinové mentorování je skoro zadarmo

icon Skupinové mentorování je skoro zadarmo

Některé společnosti zjistily, že skupinové mentorování může být cenově…

Pro a proti různých metod výuky jazyků

icon Pro a proti různých metod výuky jazyků

Pro studium jazyků máte k dispozici různé metody. Kromě ročního…

Koučův tvrdý chleba

icon Koučův tvrdý chleba

Praxe samostatného kouče nebo konzultanta v oblasti rozvoje kariéry skrývá…

Milí hoši dojdou do cíle první

icon Milí hoši dojdou do cíle první

Představte si svět, ve kterém nebude záležet na technických dovednostech,…

Výpis 23802392 z celkem 2658