Lidské zdroje - zprávy z HR

icon Kvalita služeb uchazečům se rovná úspěchu v náboru

Každý uchazeč by měl získat zpětnou vazbu přizpůsobenou jeho otázkám a potřebám. Také by mu měla být prodávána pozice na základě jeho vhodnosti pro tuto pozici a…

Měl bych pár otázek o práci u vás. A maminka také

icon Měl bych pár otázek o práci u vás. A maminka také

Američtí manažeři lidských zdrojů se setkávají s novým trendem. Tzv.…

Nemůžete sehnat práci? Pak možná nevíte, co chcete

icon Nemůžete sehnat práci? Pak možná nevíte, co chcete

Pracovní trh trpí nedostatkem nejen nekvalifikovaných, ale i…

Svou novou kariéru si v klidu naplánujte

icon Svou novou kariéru si v klidu naplánujte

Přišel další rok a mnoho lidí přemýšlí, co udělá se svým pracovním životem.…

Devět rad k výběru správného zaměstnance

Článek v rámci předplatného icon Devět rad k výběru správného zaměstnance

Připomeňte si v článku základní pravidla pro výběr správných zaměstnanců.1.…

Jak si najít to pravé nové zaměstnání

Článek v rámci předplatného icon Jak si najít to pravé nové zaměstnání

Ztráta zaměstnání vždy znamená začít znova a investovat do sebe. Nemusí být…

Jak získat povýšení

icon Jak získat povýšení

K dosažení povýšení nestačí jen ambice. Věci jako plat nebo benefity…

Nedovolte nervům zkazit pracovní pohovor

Článek v rámci předplatného icon Nedovolte nervům zkazit pracovní pohovor

Vyhlídka na to, že jste sami s cizí osobou a hovoříte s ní, může být pro…

Bez poděkování jste v nevýhodě

Článek v rámci předplatného icon Bez poděkování jste v nevýhodě

Napsání děkovné zprávy po pohovoru neukazuje jen na uchazečovo vychování,…

10 kroků ke změně kariéry

Článek v rámci předplatného icon 10 kroků ke změně kariéry

Uvažujete o změně kariéry? Pak byste měli nejprve věnovat čas zhodnocení…

Využití firemních příběhů pro zaměstnavatelský branding

Článek v rámci předplatného icon Využití firemních příběhů pro zaměstnavatelský branding

Jen málo lidí by nesouhlasilo s tím, že příběhy jsou mocné nástroje při…

Firmy nechtějí lidi nad 55 let. Co způsobí zvýšená hranice pro odchod do důchodu?

icon Firmy nechtějí lidi nad 55 let. Co způsobí zvýšená hranice pro odchod do důchodu?

Odchod do důchodu chce vláda oddálit až na 65 let. Řada firem však již dnes…

Mladí lidé odjíždějí za praxí do ciziny

Článek v rámci předplatného icon Mladí lidé odjíždějí za praxí do ciziny

Zaměstnávat cizince včeských firmách není dnes nic výjimečného. Všichni…

Výpis 18731885 z celkem 2851