Narážíte při své práci personalisty na nepochopení rolí a odpovědností HR ze strany liniových manažerů? Pak právě pro vás jsou určena níže uvedená doporučení, co…
Věk zaměstnanců je mnohem složitější záležitost než jen pohled do rodného…
Firmy sice chtějí šetřit, ale jen velmi opatrně Jak jsme již uvedli v…
Manažeři velkých společností dnes stále intenzivněji řeší otázku budování…
Sociální síť ve firmě? My máme Yammer. Takhle dnes odpoví naprostá většina…
From HR to Business Leader - je cesta dlouhá a trnitá. Jak se na ní…
Tři z pěti inzerátů na pracovním portálu Profesia.cz obsahují požadavek…
Kde se vyplatí pracovat, chce-li člověk dobře vydělávat? Ve kterých…
Vítězem hlavní kategorie letošního ročníku Sodexo Zaměstnavatel roku se…
V poslední době se takříkajíc roztrhl pytel s nejrůznějšími řešeními pro…
Válka o talenty a především pak udržení talentů je stěžejní záležitostí…
HR Business Partner je novým konceptem struktury a fungování HR oddělení.…
V posledních letech roste podíl lidí, kteří chtějí být zaměstnaní také…