Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Proč vaši podřízení mlčí?

Pokud na pracovišti vládne velké napětí, zaměstnanci obvykle váhají, zda s nadřízenými mluvit o…

Nevím, jak se kdo jmenuje - je nás moc

Jak společnost expanduje a zvětšují se řady zaměstnanců, ztrácí se většina původního rodinného…

K čemu nové myšlenky?

Nové obchodní a manažerské nápady jsou pro firmy životně důležité. Manažeři by se měli starat nejen…

Potřebujete novou krev?

Mít strategického odborníka na lidské zdroje v podniku je dobrý nápad. Bohužel mnoho společností ho…

Všichni mají rádi své vlastní nápady

Není žádná pozitivní změna nebo negativní změna, všechny změny jsou nakonec dobré i špatné, v…

Vymažte zaměstnancům paměť

Jestli je pravda, že se organizační historie opakuje, pak by možná bylo nejlepší zapomenout všechno,…

Jak na problémové zaměstnance

Manažeři se při práci setkávají se širokou škálou osobností. Většina z nich je ochotna spolupracovat…

Jeden za všechny, všichni za jednoho

Manažeři jsou dnes pod velkým tlakem. Spolu s tím, jak rychle narůstá objem jejich práce, jsou spíše…

Bez personální strategie se můžete snažit, jak chcete

Podstatou úspěchu vašeho podniku je přijetí správných lidí a dobré personální řízení. Mnoho…

Výpis 775783 z celkem 1223