Tříska má na starost strategické směřování CX platformy, produktový vývoj a inovace jednotlivých částí, jejich integraci, a rozšíření nabídky služeb zákazníkům skrze další akvizice.
„Budujeme globálního technologického leadera v oblasti řízení zákaznické zkušenosti a mám radost, že i když je náš tým po celém světě, naše největší technická základna zůstává v České republice. Myslím, že v Praze, Brně a Plzni není mnoho podobných příležitostí, v Emplifi můžu pracovat na opravdu globální SaaS platformě, mít přitom plnou odpovědnost za konkrétní oblast softwaru a tím pádem i reálný vliv na tisíce top zákazníků po celém světě. Jsme v super pozici, pořád se posouváme, učíme něco nového, přitom se ale nemusíme bát, jestli dopadne další kolo investice,” říká Tříska.
Jeho jmenování komentuje i CEO Emplifi Mark Zablan: „Martin je zkušený produktový lídr, pro kterého byl vždy produkt a hodnota pro zákazníky na prvním místě. Emplifi používá stále větší počet klientů a naše CX platforma má ve firmách stále důležitější roli v řízení marketingu, obchodu i péče o zákazníky. Proto je pro nás strategické produktové řízení důležitější než kdy dříve. Díky Martinovým zkušenostem, datově orientovaným přístupem, manažerským schopnostem a hlavně tahu na branku jsem pevně přesvědčen, že Emplifi bude nadále inovovat celý obor a nadále poskytovat tu nejlepší Customer experience platformu na světě.”
Tříska je součástí firmy od roku 2017, kdy začínal jako ředitel produktového managementu v Socialbakers a vypracoval se na pozici Vice President of Product Management. V roce 2020 byl tento český startup v jednom z největších českých exitů koupen prestižním americkým private equity fondem Audax a sloučen s americkou společností Astute. Následovali ještě další dvě akvizice, kanadské iPerceptions a koncem roku 2021 také britské GoInStore. Fúzí těchto společností a integrací produktů vzniklo Emplifi, kde do teď Tříska působil dále na pozici Vice President of Product Management.
Tříska je absolventem Fakulty informačních technologií ČVUT, magisterského oboru Softwarové inženýrství, a také Ekonomie na Vysoké škole ekonomické v Praze, kde byl zároveň součástí výběrového programu Honors Academia.
Před nástupem do Emplifi pracoval v česko-kanadské společnosti Ataccama, kde mimo jiné pomohl vybudovat základy první verze platformy Ataccama-One. V minulosti působil také ve společnosti IBM, kde získal první zkušenosti v oblasti analýzy dat a tvorby datových produktů z konkrétních big data projektů v ČR ale také během půlroční stáže v izraelském výzkumném centru v Haifě.