Manažer - zprávy z managementu

Asiana, spol. s r.o. Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o.

Když si manažer myslí, že něco ví

Jedním z hlavních problémů dnešních zaměstnavatelů je hledání způsobů, jak přilákat talenty a udržet si klíčové zaměstnance. Výzkumy ukazují, že klíčovým…

Manažerský úspěch v sedmi bodech

Manažerský úspěch v sedmi bodech

Efektivní manažer věnuje pozornost mnoha aspektům managementu, vůdcovství a…

Jdeme do velkých podniků na lov

Jdeme do velkých podniků na lov

Příště až budete hledat nové pracovníky, mohla by být vaše nejbližší…

Řekni, kde ty vize jsou

Řekni, kde ty vize jsou

Jedním z nejsmutnějších faktů o mnohých členech vyššího managementu je…

Když něco nejde, pomůže outsourcing

Když něco nejde, pomůže outsourcing

Dříve, než začnete pohovor s příštím potenciálním zaměstnancem, měli byste…

Rozhodnutí, jak jednat s podřízenými, je na vás

Rozhodnutí, jak jednat s podřízenými, je na vás

Není obvyklé, že ten, kdo řídí ostatní, by měl být laskavější, mít…

Já to tady řídím!

Já to tady řídím!

Vést společnost není snadná práce. Jste zodpovědní absolutně za všechno, co…

Z manažera vůdcem

Z manažera vůdcem

Zeptejte se kohokoli, jestli je rozdíl mezi manažerem a vůdcem a…

Přidejte trochu obyčejné lidské slušnosti

Přidejte trochu obyčejné lidské slušnosti

Jeden klient se rozhodoval mezi několika firmami, které z nich zadat…

Jak nepřijít o klíčového zaměstnance

Jak nepřijít o klíčového zaměstnance

Jedním z momentů, kterého se majitelé malých firem obávají, je oznámení…

Cesta k řízení mobilních zaměstnanců

Cesta k řízení mobilních zaměstnanců

Úspěšné řízení mobilních zaměstnanců si žádá více než pochopení technických…

Jak řídit starší zaměstnance

Jak řídit starší zaměstnance

Pracovní síla stárne. Silná generace lidí narozených po válce se blíží k…

Co znamená efektivní vůdcovství

Co znamená efektivní vůdcovství

Dobré vůdcovství se těžko definuje a těžko měří. Otázkou tedy zůstává, jak…

Výpis 24322444 z celkem 3840