Představte si, že existuje vzorec chování a komunikace, jímž se nezávisle na sobě řídí všichni významní lídři a organizace světa. Říkáte si, že to není možné? Pak se…
Dynamické prostředí plné změn na jednu stranu může podporovat inovace, z …
Být manažerem, který se soustředí výhradně na vlastní tým a doufá, že si…
Být lídrem není jednoduché. Vyžaduje to chytrá rozhodnutí v odborných…
Snažit se získat nejlepší možné zaměstnance je v zájmu každého chytrého…
Řízení inovací není jeden kabát ušitý na míru. Liniový manažer má odlišný…
Podnikáte-li, pak zajisté znáte tu situaci, kdy sami nejste schopni učinit…
Profesní sociální síť LinkedIn nedávno oznámila, že umožní vlastní…
Dan Ariely je původem izraelský psycholog a behaviorální ekonom, který…
Někdy i nevýznamná poznámka může mít citelný a trvalý dopad. Možná, že jste…
V dřívější době bývalo naprostou samozřejmostí, že zaměstnanec spolu s …
Nemůžete si dovolit trávit dva roky na zahraniční univerzitě nebo platit…
Máte podnikatelské úmysly a teprve zjišťujete, kde jsou vaše vizionářské a…