1. Získat pozici
Požádejte o ni. Pokud váš supervizor neví o vašich kariérových cílích, těžko vám může pomoci jich dosáhnout. Dejte vědět svému šéfovi, že pracujete směrem k roli manažera, a ukažte mu své kvality a zkušenosti, zvýrazněte svou snahu získat potřebné schopnosti. Nezapomeňte oznamovat své měřitelné výsledky. Jděte dál za své pracovní povinnosti, rozvíjejte své schopnosti komunikace, diplomacie, obchodního postřehu a vůdcovství. Najděte si mentora.
2. Excelujte na získané manažerské pozici
Zdokonalujte své manažerské dovednosti, vybudujte si důvěryhodnost a získejte podporu svých zaměstnanců. Začněte u komunikace – musí být efektivní, jasná a srozumitelná. Pomozte zaměstnancům vidět celkový obraz společnosti. Poskytujte jim pozitivní zpětnou vazbu. Buďte mentorem sami sobě.
-ba-